+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Компенсация льготного проезда в районах крайнего севера

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Компенсация льготного проезда в районах крайнего севера

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Купить систему Заказать демоверсию. ТК РФ Статья Федерального закона от Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Организации, расположенные в районах Крайнего Севера, должны оплачивать работнику проезд к месту отпуска и обратно.

Порядок оплаты льготного проезда северянам

Наступающее лето станет для жителей северных территорий настоящим праздником: впервые расходы на проезд и провоз багажа при использовании отпуска работникам обязаны компенсировать не только бюджетные предприятия, но и все остальные работодатели. Федеральный закон, впервые прямо установивший право работника получить деньги на проезд к месту отдыха и обратно вне зависимости от формы собственности предприятия, на котором он трудится, вступил в силу 13 апреля года.

Понятно, что жить и работать на Севере несладко: холодно и темно большую часть года, да еще и от цивилизации далеко. С ростом стоимости проезда - и по железной дороге, и самолетом - северяне и вовсе "оторвались" от остальной России.

Не случайно за последние несколько лет численность живущих "на Северах" сократилась на тысяч человек, и это беспокоит и демографов, и руководство страны.

В числе прочего северные надбавки, районные коэффициенты, досрочный выход на пенсию законодательно оговорено и право на оплату за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах страны. При этом, как сообщили "РГ" в Роструде, ежегодно во время проверок обнаруживается много нарушений: работникам занижают заработок, рассчитывая его без учета "северных" коэффициентов, недоплачивают отпускные.

И очень многие предприятия, в первую очередь частные, "забывают" включить пункт о компенсации отпускных в трудовой договор. У жителей Крайнего Севера ежегодный отпуск практически удваивается: им положены дополнительные оплачиваемые 24 дня отдыха. Работники, которые живут на территориях, приравненных к районам Крайнего Севера, получают дополнительно 16 календарных оплачиваемых дней.

Когда работник оформляет отпуск, эти дни суммируются. При этом на практике северяне часто просят разрешить им "отгулять" только часть положенного срока, а за неиспользованные дни выплатить компенсацию. В Роструде говорят, что в этом году будут особенно пристально следить за выполнением нового порядка, и призывают граждан обращаться в трудовую инспекцию, если у них возникнут проблемы при оформлении отпуска.

Егор Иванов, руководитель управления юридического сопровождения и правовой поддержки Роструда: У работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, условия и порядок предоставления компенсации на отпуск, а также ее размер определяются коллективными соглашениями, внутренними приказами, трудовыми договорами. Уже сейчас в Роструд обращаются руководители предприятий с вопросом, обязаны ли они предоставлять эту компенсацию работникам, или это, как говорится, дело добровольное.

Так вот приходится напомнить: Конституционный суд прямо указал, что предоставление этой гарантии - обязанность всех работодателей, вне зависимости от экономической ситуации на предприятии. Да, для работодателей-небюджетников эта обязанность является дополнительным обременением и предполагает, что они будут нести дополнительные расходы.

Реальные экономические возможности предприятия должны учитываться. Однако они не могут служить основанием для полного отказа работнику в компенсации или неоправданного занижения ее размера. Кроме того, в законодательстве предусмотрен ряд мер, которые должны помочь бизнесу справиться с этой нагрузкой.

В частности, Налоговым кодексом предусмотрено, что организации могут учесть подобные расходы при налогообложении прибыли. Еще один важный момент: когда принимается решение о компенсации, администрация предприятия должна учитывать ее целевое назначение - эти выплаты предназначены для того, чтобы максимально обеспечить выезд работника за пределы северных районов.

Правда, если семья едет на своем транспорте, она не сможет вернуть расходы, связанные с проездом по территории Украины. Закон это допускает, но надо иметь в виду, что такая замена - это право, а не обязанность работодателя.

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно 2. Лица, состоящие в трудовых отношениях с Обществом, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств Общества проезд к месту использования отпуска в пределах территории Российской Федерации и обратно любым видом транспорта, в том числе личным за исключением такси, самолет бизнес класса, железнодорожный транспорт — купейный вагон , а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов.

Расходы на оплату проезда компенсируются всем работникам Общества, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в том числе и при предоставлении отпуска с последующим увольнением. В случае отсутствия железнодорожного сообщения оплата производится не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок речным, автомобильным транспортом, по наименьшей стоимости проезда.

Оплата проезда из средств Общества производится только при проезде по территории Российской Федерации. При использовании отпуска за пределами территории Российской Федерации оплата производится в размере стоимости проезда и провоза багажа до ближайшего к месту использования отпуска населенного пункта на территории Российской Федерации и обратно по предъявлении проездных документов и справки о стоимости проезда и провоза багажа до ближайшего к месту использования отпуска населенного пункта на территории Российской Федерации.

Общества оплачивает Работнику стоимость авиабилета Нижневартовск — Москва туда и обратно и оплачивает стоимость перелета от Москвы до границы РФ и от границы РФ до Москвы, исходя из стоимости проезда в плацкартном вагоне.

Общество оплачивает работнику стоимость перелета от Нижневартовска до границы РФ и от границы РФ до Нижневартовска, исходя из стоимости проезда в плацкартном вагоне. Таким образом, работнику компенсируется часть проезда на самолете, исходя из стоимости проезда на плацкартном вагоне до населенного пункта возле границы. При утрате проездных документов, но при наличии документов, подтверждающих проведение отпуска в другой местности, оплата стоимости проезда производится по стоимости проезда на железнодорожном транспорте кратчайшим путем в плацкартном вагоне.

В случае отсутствия железнодорожного сообщения — не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок речным, автомобильным транспортом, по наименьшей стоимости проезда на основании справки о стоимости проезда, представленной работником Общества. В качестве документов, подтверждающих место и время проведения отпуска в другой местности, может служить справка органов исполнительной власти органов внутренних дел о сроке прибытия или убытия из населенного пункта; справки, выданные паспортными столами, подтверждающие регистрацию граждан по месту проведения отпуска; квитанции об уплате местных сборов; счета гостиниц и иных учреждений по установленной форме, подтверждающие проживание граждан в соответствующем населенном пункте.

В данных документах должны быть указаны даты проведения отпуска — прибытия и убытия. Если работник проводит отпуск в нескольких местах, то расходы возмещаются только до одного избранного им места, а также расходы по обратному проезду от того же места кратчайшим путем. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании представленных билетов или других документов.

Льготы по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно предоставляются, начиная со второго года работы то есть В дальнейшем работник приобретает право на льготу, начиная с четвертого, шестого и т.

Данная льгота может предоставляться только одной из категорий: или супругам, состоящим в разводе, или отчиму мачехе. Подтверждающие документы - справка из паспортного стола РЭУ о регистрации или справка Ф-4 ; справка об использовании дороги с последнего места работы и из Управления социальной защиты населения; документ, копия документа, подтверждающего родство; копия трудовой книжки ;- брат, сестра, находящиеся на иждивении работника, в возрасте до 18 лет студенты и учащиеся всех форм обучения учебных заведений в ХХХХ, а также нетрудоустроенные - до 21 года.

Подтверждающие документы - копия свидетельства о рождении; справка учебного заведения, подтверждающая факт обучения в районах Крайнего Севера; справка о регистрации ребенка в ХХХ; личное заявление работника, подтверждающее тот факт, что дети не имеют самостоятельного права на пользование льготой оплаты проезда в отпуск и обратно. Примеры: - Если в течение года работнику была предоставлена льгота по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно, которая относилась к периоду г.

Лица, работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет предприятий, учреждений, организаций проезд к месту использования отпуска на территории Российской Федерации и обратно любым видом транспорта, в том числе личным кроме такси , а также на оплату стоимости провоза багажа до 30 килограммов. В дальнейшем работник приобретает право на оплату проезда, начиная с четвертого, шестого и т.

Оплата стоимости проезда в отпуск и обратно производится по заявлению работника перед отъездом в отпуск путем авансирования, не менее чем за 5 дней до начала отпуска, исходя из стоимости билетов по одному из 3-х вариантов:а при наличном расчете: в размерах, установленных совместным Постановлением между руководством ОАО ХХХХ и профсоюзными организациями ОАО ХХХХ;б при предъявлении работником заранее приобретенных билетов, авансирование производится по их фактической стоимости, но не более суммы, определенной совместным Постановлением;в при авансировании проезда по безналичному расчету:- в случае, если работник приобретает билеты по безналичному расчету до определенного пункта, а далее до места проведения отпуска следует за счет личных средств - ему выдается аванс в пределах суммы, указанной в п.

Но следующая льгота в этом случае может быть предоставлена работнику не ранее года. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов. Вот на обзор общественности выкладываю один из самых либеральных порядков по оплате дороги. Основанием для возмещения работнику ОАО ХХХХ расходов по проезду к месту проведения отпуска и обратно являются:- заявление работника в произвольной форме на имя руководителя предприятия, с указанием даты начала отпуска, места его проведения;- проездные документы.

При частичном непредставлении работником ОАО ХХХХ проездных документов, но при наличии документов, подтверждающих проведение отпуска в другой местности или "отпускного листа", оплата производится по одному из вариантов:- утраченный проездной документ оплачивается по справке-тарифу перевозчика на дату поездки.

Разъяснение оплаты в Приложении N 1 к "Порядку Сумма полученного аванса удерживается из заработной платы работника, проценты за пользование заемными средствами не взимаются. В карте лицевого учета работника должна храниться копия, либо оригинал билета, подтверждающего проезд в одну сторону, как отчетный документ.

При непредставлении проездных документов в двух направлениях оплата стоимости проезда не производится, кроме случаев предоставления справки компетентных на то органов об утрате проездных документов вследствие стихийного бедствия или кражи, оплата производится по тарифам перевозчика. Утраченный проездной билет может оплачиваться в случае предоставления работником по архивной справке авиакомпании - перевозчика.

Если работник проводит время своего отпуска в нескольких местах отдыха, то ему возмещаются расходы по проезду только до одного избранного им места, а также расходы по обратному проезду от того же места.

Расходы по проезду в отпуск и обратно на личном транспорте кроме такси возмещаются при наличии "отпускного листа" с отметкой в конечном пункте проведения отпуска и чеков на приобретение топлива.

Количество оплачиваемого топлива определяется техническими службами исходя из протяженности маршрута и технических характеристик автомобиля. Суммарные затраты по проезду работника к месту отдыха с использованием личного транспорта не должны превышать стоимость проезда в конечный пункт, рассчитанный согласно пункту 1. Подтверждающие документы - тех. Паспорт на транспортное средство, "отпускной лист" с отметкой в конечном пункте проведения отпуска. Стоимость билетов "СВ" возмещать в размере, не превышающем стоимость проездных билетов в мягком купейном вагоне.

Копии подтверждающих документов принимаются к учету заверенные лицом на то уполномоченным приказом по структурному подразделению ОАО ХХХХ, либо удостоверенные в нотариальном порядке. Расходы, не включенные в стоимость билета кроме обязательных сборов , а также стоимость постельных принадлежностей при следовании в поездах не оплачиваются. По истечению 7-ми рабочих дней, если работник не поставил в известность бухгалтерию, выданный аванс на проезд в отпуск удерживается из заработной платы работника в соответствии со статьей КЗОТ,3.

Настоящий Порядок может быть дополнен или изменен совместным постановлением сторон, подписавших Коллективный договор. Перечень обязательных сборов, принимаемых к оплате указан в Приложении N 3. Утвержденона заседании комиссиипо Коллективному договору протокол от г. В случае предоставления работником архивной справки, которая содержит данные о дате, тарифе, направлении вылета конкретного физического лица, оплата производится в установленном порядке без удержания подоходного дохода виды оплат , Расходы возмещаются по фактически представленным проездным документам.

Расходы возмещаются по фактическим проездным документам по маршруту: Норильск - Москва - Сочи - Красноярск - Норильск. Маршрут Красноярск - Иркутск - Красноярск из расходов по возмещению исключается. Расходы возмещаются по фактическим проездным документам по маршруту Норильск - Москва - Сочи - Москва - Норильск. Маршрут Москва - Санкт-Петербург - Москва из расходов по возмещению исключается. Расходы возмещаются по маршруту Норильск - Красноярск - Хабаровск - Красноярск - Норильск по фактически представленным проездным документам и справке - тарифу Хабаровск - Красноярск.

Или по маршруту Норильск - Красноярск - Сочи - Красноярск - Норильск по фактически представленным проездным документам и справке - тарифу Красноярск - Сочи.

Маршрут проведения отпуска: Норильск - Красноярск - Сочи. Работник представил следующие проездные документы:- авиабилеты Норильск - Красноярск;- "отпускной лист", чеки на бензин по маршруту Красноярск - Сочи. Сборы, указанные в билете и входящие в его стоимость целевой, страховой. Страховой сбор по полису страхования от несчастного случая, если данный вид страхования является обязательным и не вошел в стоимость билета. Главная Кодексы Регистрация Войти. Просмотров: Категория: Право.

Опубликовано: 21 сен Оплата льготного проезда к месту отдыха северянам, компенсация Наступающее лето станет для жителей северных территорий настоящим праздником: впервые расходы на проезд и провоз багажа при использовании отпуска работникам обязаны компенсировать не только бюджетные предприятия, но и все остальные работодатели.

В Трудовом кодексе, других федеральных законах предусмотрены определенные льготы для северян. Основные вопросы льготного. Помимо этого, стоимость оплаченного ими проезда не облагается взносами на соцстрахование. Начиная с этого года проезд на отдых в Крым также подлежит компенсации. И еще одно напоминание: работники часто просят заменить им часть отпуска денежной компенсацией.

Льготный проезд для северян борьба с дискриминацией пенсионеров. Оплата проезда при "льготном" отпуске с последующим увольнением Расходы на оплату проезда компенсируются всем работникам Общества, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в том числе и при предоставлении отпуска с последующим увольнением. Льготы по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно предоставляются, начиная со второго года работы то есть По истечении 12 месяцев непрерывной работы в Обществе.

В дальнейшем работник приобретает право на льготу, начиная с четвертого, шестого и т. Оплата льготного проезда северянам закон — Ваше право Разъяснение оплаты в Приложении N 1 к "Порядку Оплата льготного проезда в. Скриншоты Видео Предыдущий скриншот Следующий скриншот.

Заявление на компенсацию проезда

Работники, которые трудятся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях по основному месту работы, имеют право на оплату за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно ч. Об особенностях предоставления такой компенсации и форме заявления, которое работник должен написать для получения компенсации, расскажем в нашей консультации. Обращаем внимание, что компенсация положена работникам, которые фактически трудятся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Сказанное означает, что, например, если у организации, зарегистрированной в Москве, есть обособленное подразделение в Мурманской области, то работникам такого обособленного подразделения компенсация проезда полагается. Работодатель обязан оплачивать стоимость проезда работников и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно только в пределах территории РФ ч. Если работник летит в отпуск за рубеж без посадки в ближайшем к месту пересечения государственной границы РФ аэропорту, то работник должен будет представить справку авиаперевозчика о стоимости перевозки по территории РФ. Право на компенсацию расходов на проезд и провоз багажа возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы у работодателя, т.

Оплата проезда работникам крайнего севера

Наступающее лето станет для жителей северных территорий настоящим праздником: впервые расходы на проезд и провоз багажа при использовании отпуска работникам обязаны компенсировать не только бюджетные предприятия, но и все остальные работодатели. Федеральный закон, впервые прямо установивший право работника получить деньги на проезд к месту отдыха и обратно вне зависимости от формы собственности предприятия, на котором он трудится, вступил в силу 13 апреля года. Понятно, что жить и работать на Севере несладко: холодно и темно большую часть года, да еще и от цивилизации далеко. С ростом стоимости проезда - и по железной дороге, и самолетом - северяне и вовсе "оторвались" от остальной России. Не случайно за последние несколько лет численность живущих "на Северах" сократилась на тысяч человек, и это беспокоит и демографов, и руководство страны. В числе прочего северные надбавки, районные коэффициенты, досрочный выход на пенсию законодательно оговорено и право на оплату за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах страны.

Живу в Сахалинской области. У меня в этом году оплачиваемый отпуск. Мне и моему несовершеннолетнему ребенку положена оплата работодателем проезда до места отпуска. Когда я писала заявление на отпуск, я указывала, что с выездом на материк, но не указывала, что еду с ребенком. Купила билеты, мне готовы вернут деньги за мои билеты, а за билеты ребенка нет.

Организации, расположенные в районах Крайнего Севера, должны оплачивать работнику проезд к месту отпуска и обратно. Статья НК РФ разрешает включать эти затраты в состав расходов на оплату труда, но при условии, если данные затраты осуществлены в соответствии с положениями трудового законодательства.

Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта за исключением такси , в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником независимо от времени использования отпуска.

Компенсация проезда к месту отдыха и обратно пенсионерам-"северянам"

Пенсионеры, являющиеся получателями страховых пенсий по старости и по инвалидности и проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха на территории Российской Федерации и обратно. Оплата стоимости проезда к месту отдыха за пределами РФ, в том числе до границы РФ, не производится. Заявление о компенсации в виде предоставления проездных документов, обеспечивающих проезд к месту отдыха и обратно, пенсионер или его представитель подает по форме, утверждаемой федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социальной защиты населения, с указанием места отдыха с предъявлением документов, подтверждающих предстоящее пребывание пенсионера в санатории, профилактории, доме отдыха, на туристической базе или в другом месте отдыха путевка, курсовка, иной документ, содержащий сведения о предстоящем нахождении пенсионера в избранном им для проведения отдыха месте.

В соответствии с Законом Мурманской области от Утвердить прилагаемое положение о компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска отдыха и обратно лицам, работающим в Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Мурманской области или организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, финансируемых из средств областного бюджета полностью или частично, и неработающим членам их семей. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января года.

Оплата проезда в отпуск матери и ребенку

Статья ТК РФ наделяет правом возмещения трат на дорогу в отпуск не всех работников, а только северян. Возместить траты на поездку к месту отдыха могут сотрудники бюджетной сферы, чьи работодатели находятся на территории Крайнего Севера и причисленных к ней областях. По мнению законодателя, такие граждане нуждаются в смене климатической обстановки, так как работают в неблагоприятном климате. Компенсация стоимости дороги к месту отдыха и назад признаётся стимулирующей выплатой для этих сотрудников. Она производится из средств федерального бюджета. Чтобы применить своё право на такую компенсацию, нужно соблюсти множество правил, собрать большое количество подтверждающих документов.

Северный отпуск: правила оплаты проезда

Где мне пришло ответное письмо с советом обратиться в суд для взыскания средств. Сумма искового требования составляет от 90 тыс. Подскажите стоит ли заниматься судебным разбирательством по этому делу, или же расходы на адвокатов, юристов будут в сопоставимых размерах. Кстати организация и ее представители находятся в Краснодаре, я же физически нахожусь в другом городе России.

Ребенок зарегистрирован в Инстаграм ей 13. Со скольки лет можно регистрироваться в социальной сети Инстаграм.

компенсации северянам проезда к месту использования отпуска расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним.

Но это - долгий процесс, который касается болезней, вроде шизофрении, и у человека на всех этапах должны наблюдаться улучшения. Через год наблюдения комиссиия отменяет препараты. Через три - снимает с динамического наблюдения.

Как и во всех магазинах принято подписывать договор о коллективной ответственности, все подписали и я в том числе. На данный момент нахожусь в декретном отпуске. Руководство требует с меня 28 млн.

Есть три основных типа клиента: болтун, молчун и всезнайка. Он приходит и с порога заявляет, что сам все знает, но хочет проверить .

Общий опыт рассмотрения судебных дел, более 4600. Общий стаж, более 25 лет.

Категория заказчика Сумма оплаты для физического лица 18-20 тыс. Размер ориентировочной оплаты экспертам. Наименование услуги Стоимость Вызов независимого эксперта около 1 тыс.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Льготный проезд северян
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. nsecanma72

    Не знаю как остальным, а мне понравилось.